山东银保监局推动青年理论学习走深走实

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，提升青年监管干部理论素养和政治能力，激励广大年轻干部满怀豪情奋进新征程、建功新时代，山东银保监局多措并举、学用结合，推动青年理论学习走深走实、见行见效。

山东银保监局高度重视青年理论学习工作，机构改革之初即制定关于推进年轻干部深入学习工作方案，在省局机关和各分局成立青年理论学习小组，做到系统40岁以下年轻干部全覆盖。推动青年理论学习工作与思想政治工作相融合、与群团工作相融合、与党风廉政建设相融合、与攻坚克难相融合，形成齐抓共促学习的强大合力。

山东银保监局通过多种形式对年轻干部加强对党忠诚教育，深化理想信念教育，强化廉洁从政教育。搭建形式多样的交流平台，组织交流成果分享，加强交流互鉴。创建“青年思·享论坛”，定期开展“奋进新征程 青年勇担当”系列交流活动，围绕监管政治性、人民性及红色家风故事等主题开展交流分享。在重要时间节点开展座谈会、故事会、演讲会、读书会等，讲述立足岗位、担当作为的生动实践，抒发爱党爱国的真挚情怀。

山东银保监局组织年轻干部职工以学促干、以学笃行，胸怀“两个大局”，践行为民宗旨，积极投身服务社会经济发展、防控金融风险等各项重点工作。成立EAST系统应用创新团队、青年研究团队、法务工作团队，通过开展主题讲解活动、搭建学研小组、完善“学考赛”平台等方式，全方位提升年轻干部监管能力、提升监管效能。坚守职责定位，全力满足辖区各类市场主体融资需求，全力推进机构改革化险，积极推动不良资产处置、大额授信管控、高风险机构化解等重点工作。近年来，山东银保监局先后荣获全国工人先锋号、全国金融先锋号、山东省新旧动能转换综合试验区建设先进集体、“攻坚克难奖”先进集体、抗击新冠肺炎疫情表现突出单位等荣誉称号，部分优秀青年干部被评选为“山东省优秀共青团干部”“山东省改革尖兵”“创争金融五一巾帼标兵”等。（记者 姚慧）